Qui sommes-nous ?

Une association au service de l'insertion professionnelle durable

Pôle INC accompagne les personnes les plus éloignées de l'emploi avec une approche individualisée, numérique et continue — ancrée dans l'ESS, agréée ESUS, opérationnelle depuis juin 2025.

★ Agréée ESUS — Préfet du Gard — Juillet 2025
◆ Reconnue dans le champ ESS — INSEE/SIRENE
◈ Membre CRESS Occitanie — Collège 3
Monsieur Will — Sortie en CDI — Avril 2026 Premier résultat concret — accompagnement complet en distanciel — suivi post-emploi 6 mois en cours

Pôle INC est une association loi 1901 à but non lucratif, ancrée dans l'Économie Sociale et Solidaire. Elle agit pour l'insertion des publics les plus éloignés de l'emploi : personnes en situation de précarité, sans domicile stable, jeunes sans solution, personnes en situation de handicap (RQTH), allocataires RSA, femmes isolées, seniors fragilisés, réfugiés et primo-arrivants. Notre différence : un suivi renforcé de 6 mois après chaque prise de poste, pour ancrer durablement l'insertion dans la vie professionnelle.

Identité juridique et institutionnelle
Forme juridiqueAssociation loi 1901 — RNA W302022660
SIRET / APE988 225 249 00016 — APE 88.99B
Date de création1er juin 2025 — déclarée le 13 juin 2025 (sous-préfecture d'Alès)
Publication JOAFE24 juin 2025 — annonce n°557
Siège socialMaison des Associations, 2 impasse Jean Macé, 30900 Nîmes
Agrément ESUSAccordé le 30 juillet 2025 — valable 3 ans — Préfet du Gard
Champ ESSReconnu dans le champ ESS — INSEE/SIRENE
RéseauMembre CRESS Occitanie — Collège 3 — cotisation 2026 à jour
TerritoireBasée à Nîmes — active sur le département du Gard et à distance partout en France
Gouvernance

Pôle INC est administrée par un bureau bénévole composé d'une présidente, d'une trésorière et d'une secrétaire-animatrice. La gestion opérationnelle est assurée par une Conseillère en Insertion Professionnelle (CIP), référente de l'association sur le terrain.

Pour tout contact : bureau@poleinc.fr04 48 06 53 15

Nos axes d'intervention
Axe 1

Accueil et diagnostic

  • Premier accueil par une CIP qualifiée
  • Diagnostic global social et professionnel
  • Information sur les droits et dispositifs
  • Orientation vers les acteurs de droit commun
Axe 2

Accompagnement socioprofessionnel

  • Suivi individualisé renforcé par une CIP
  • Co-construction du projet professionnel
  • Levée des freins sociaux (santé, logement, mobilité)
  • Orientation vers IAE, PEC, formation, emploi
Axe 3

Accompagnement numérique

  • Lutte contre la fracture numérique
  • Aide à la création de CV en ligne
  • Maîtrise des plateformes emploi
  • Accompagnement 100% distanciel possible
Axe 4 ★

Suivi post-emploi 6 mois

  • Maintien du lien après la prise de poste
  • Détection des signaux de décrochage
  • Médiation employeur / salarié si nécessaire
  • Notre différenciation absolue
Axe 5

Plateforme CIP pour les structures

  • CIP externalisé à la demande
  • Pour structures sans personnel dédié
  • IAE, CCAS, associations, collectivités ESS
  • Convention de partenariat simple
Axe 6 — En cours

Atelier Chantier d'Insertion (ACI)

  • Projet en cours de structuration
  • Activités prévues : numérique, logistique solidaire
  • Encadrement par des professionnels CIP
  • Création d'emplois en insertion à venir
Objectifs 2026
🤝
Ancrage institutionnel Partenariats France Travail, CD Gard, Ville de Nîmes
💼
Premier poste salarié Recrutement via contrat aidé PEC — automne 2026
🏭
Atelier Chantier d'Insertion Projet en cours de structuration — création d'emplois en insertion
📈
Développement plateforme CIP Ouverture aux structures partenaires du territoire

Association en phase de développement — 2026. Créée en juin 2025, Pôle INC construit progressivement ses partenariats et sa capacité d'accueil. Chaque demande est traitée personnellement, sans délégation.